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信息名称:中山大学关于特邀监察员工作的实施办法
信息索引:10558-02010-14-2010-00004-1 生成日期:2010-08-30 发文机构:校长办公室
主题词: 信息类别: 审计纪检监督 发文字号:中大监察[2004]7号

中山大学关于特邀监察员工作的实施办法

中大监察[2004]7号

为充分发挥教职工的监督作用,加强行政监察工作,保证和
促进行政机关及其工作人员奉公守法、廉政勤政,特制定特邀监
察员工作实施办法。

一、特邀监察员的聘请
(一)按照《中华人民共和国行政监察法》的规定和《监察
部聘请特邀监察员办法》(监发[1991]16号)、《广东省监察厅关
于特邀监察员工作的办法》(粤监发[1995]1号)及《关于国家
教委直属高等学校监察工作若干问题的意见》(教监[1992]1号)
的文件精神,制定本办法。
(二)特邀监察员应由监察处征得其所在部门、单位、党派、
团体和本人同意,并会同党委组织部考察后报学校确定。
(三)特邀监察员由学校聘请,以适当方式予以公布,并通
知其所在部门、单位、党派、团体。
(四)特邀监察员聘期为三年。如工作需要,期满后可商本
人及所在部门、单位、党派、团体同意后续聘。

二、特邀监察员的条件
(一)坚持四项基本原则,坚持改革开放,热爱社会主义事
业;
(二)热心监察工作,敢于坚持原则,具有一定的政策水平、
法律知识和与监察工作相关的专业知识,以及较为丰富的工作经
验;
(三)实事求是,公正廉洁,联系群众;
(四)身体健康。

三、特邀监察员的主要职责和任务
(一)了解并反映学校各单位、部门在执行国家法律、法规、
政策和决定、命令的情况;调查研究校内各单位、部门廉政勤政
状况和行政监察工作的规律、特点;探索加强廉政建设、惩治腐
败的方法和途径;
(二)宣传有关行政监察、廉政建设的形势和任务,以及国
家有关的法律、法规和政策;宣传拒腐肃贪、廉政勤政的先进典
型和先进经验;
(三)及时反馈干部、群众对廉政建设、行政监察决策的意
见;及时传递干部、群众对违法违纪行为的检举、控告和申诉;
对监察工作提出意见和建议;
(四)根据工作需要,参与执法监察、案件调查、纠正行业
不正之风以及与监察工作有关的各项检查等;
(五)根据工作需要,参与案件分析讨论,并针对被调查对
象的违法违纪行为提出处理建议和处理上的法规、政策依据,为
作出正确的监察决定当参谋;
(六)列席本单位重大事项的讨论;
(七)办理监察处委托的其他监察事项。

四、特邀监察员的权利
(一)参加或列席监察工作有关会议;
(二)根据工作需要查阅有关文件和资料;
(三)了解所反映和转递的检举、控告和申诉问题的办理情
况;
(四)参加行政监察理论和业务知识的学习;
(五)获得履行职责所必须的工作条件。

五、特邀监察员的义务
(一)调查研究,实事求是,依法办事;
(二)维护国家和人民利益,同违法违纪行为作斗争;
(三)遵纪守法,廉洁奉公;
(四)遵守监察工作纪律,保守秘密,未经许可不得披露监
察工作的有关情况。

六、其他事项
(一)监察处采取不定期召开特邀监察员座谈会、汇报会、
研讨会等形式,交流情况,探讨问题;每学期向特邀监察员通报
一次行政监察工作情况,并听取他们的意见和建议;
(二)监察处根据需要组织特邀监察员参加有关工作和活动;
(三)监察处对忠于职守、成绩突出、勇于同违法违纪行为
作斗争的特邀监察员予以表彰,并建议其所在单位给予表彰、奖
励。对犯有违规违纪行为的特邀监察员予以解聘,并视情节轻重
按照有关程序给予纪律处分;
(四)对于打击报复特邀监察员的,由监察处会同有关部门
按照国家有关规定予以严肃处理;
(五)特邀监察员不脱离原工作岗位,工资、奖金、福利等
待遇以及行政管理由其所在单位负责。在其参加行政监察工作期
间的特殊费用,由监察处根据有关规定给予补贴。
七、本办法由监察处负责解释。
八、本办法自发布之日起施行。
(本办法的发布之日为二○○四年十二月三十一日)